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転職について

企業の規模が大きくなるに従って賞与も高くなる傾向があるのです。転職するに際して大きく年収をアップできる確率が高いので、大手企業への転職に挑戦してみるのもいいと思います。あまりこだわりすぎないのがいいかもしれません。人間関係が原因で、退職した場合に、そのまま人間関係を転職の理由とすると、相手企業側の人事担当者は、「うちの会社に入っても同じような理由ですぐに辞めてしまうのではないか?」直接の退職理由を伝えるのではなく、特に問題視されない転職理由を考えておくと転職活動をすんなりと行うことができるでしょう。

無職の期間が長い場合、転職しづらいかどうかは、職に就いていない間に、何をしていたかにより、違ってきます。前職を辞めてから職業訓練校に通って新たに資格を取得できていたり、転職にプラスになるようなことを行っていたのなら、面接時に話すことによってかえって良い印象を持ってもらうことができるでしょう。大学を卒業する予定の方が就活を開始するのは、遅くても大学3年生の冬頃から始めることが望ましいです。また、既卒の状態でまだ就職先が決まっていない人は、応募しようと決めた会社が求人募集の公示があった時から早めに活動するのがいいです。

就職活動での面接で気を付けるべき点は、一般的には、最初のイメージを良くすることで、しっかりと自分の言葉で、面接官が同調するような会話を心がけることが効果的です。面接官に同調してもらうためには、自分の思いが相手に届くように話すことが不可欠です。下準備として、会社に関連する情報の把握などもしておくべきでしょう。ボーナスを受け取り、会社を辞めて、やりくりをしながら、新しい職を探せばよいと就職難に陥りやすいので心に留めておいてください。どれほどボーナスを受け取って会社を辞めても、それ以後の仕事が決まらないようでは、本末転倒です。転職する時には計画を立てることが重要ですので、入念に検討をしましょう。

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